Ida Jacobsen, 20 år og elektrikerlærling hos Erik Lytzen A/S, som arbejder

Lærlingeforløb: Eksempler og situationer


Jeg føler mig udenfor på arbejdspladsen.

• Snak med din daglige leder eller mentor om, at du føler dig udenfor.

• Forsøg at tage initiativ til at deltage i samtaler eller sociale aktiviteter.

• Snak med studievejlederen på din skole, hvis det ikke ændrer sig.

Jeg kan ikke lide den måde, vi taler til hinanden på i virksomheden.

• Snak med en, du stoler på om, at du ikke bryder dig om tonen. Måske er du ikke alene om det. Det gør det også nemmere at sige fra.

• Hiv fat i din daglige leder eller TR, hvis problemet fortsætter.

Jeg har svært ved at forstå og løse de opgaver, jeg får.

• Sig, at du har svært ved at forstå opgaverne. Det er bedre at sige højt.

• Få opgaven forklaret eller visualiseret på en anden måde. Spørg fx om du må se på, mens en erfaren kollega forklarer og udfører opgaven.

Jeg får kun de samme opgaver, og nogle gange laver jeg ingenting.

• Som lærling skal du udvikle dig og prøve at lave forskellige opgaver.

• Snak med din nærmeste leder eller kollega om, at du gerne vil have flere typer af opgaver, og ønsker at blive udfordret mere.

Jeg er blevet i tvivl, om det er den rigtige branche for mig.

• Tal med en ven, et familiemedlem eller en fortrolig kollega om tvivlen. Man bliver tit klogere på sin tvivl ved at snakke med andre om den.

• Det er helt normalt at tvivle, og det er ikke et nederlag at prøve nye ting.